Unser Nachhaltigkeitsmanagement
Mit unserem strategischen Nachhaltigkeitsmanagement verankern wir Nachhaltigkeit Schritt für Schritt im gesamten Unternehmen. Wir beschäftigen uns systematisch mit den ökonomischen, sozialen und ökologischen Auswirkungen unseres Handelns und treten hierzu sowohl unternehmensintern als auch mit Partnern der Wohnungswirtschaft in den Dialog. Zudem informieren wir transparent über unsere Fortschritte, indem wir jährlich einen Nachhaltigkeitsbericht veröffentlichen.
Geschäfts- und Nachhaltigkeitsberichte
Unsere Handlungsfelder
Damit wir unsere vielfältigen Nachhaltigkeitsaktivitäten gezielter steuern können, haben wir vier Handlungsfelder definiert.
Umwelt
Gebäude verursachen einen beträchtlichen Teil der Treibhausgasemissionen in Deutschland. Daher steht der Klimaschutz im Mittelpunkt unserer Bemühungen für die Umwelt.
Im Jahr 2025 haben wir 41,5 Mio. € in Klimaschutzmaßnahmen investiert. Dazu zählen unter anderem die Umstellung der Wärmeversorgung von Öl und Gas auf Wärmepumpen und Fernwärme, die energetische Modernisierung unserer Gebäude sowie der Ausbau von Photovoltaikanlagen zur Stromgewinnung.
Auf diese Weise leisten wir einen Beitrag zur Erreichung der nationalen Klimaziele, verbessern die Lebensqualität unserer MieterInnen und sichern den langfristigen Wert unseres Immobilienbestands.
Initiative Wohnen.2050
Die Initiative Wohnen.2050 (IW.2050) ist ein bundesweites Bündnis der Wohnungswirtschaft mit dem Ziel, einen klimaneutralen Gebäudebestand bis 2050 im Einklang mit den nationalen Klimazielen zu erreichen. Als Mitglied der Initiative arbeiten wir mit Wohnungsunternehmen aus ganz Deutschland zusammen und bringen unsere Erfahrungen ein. In diesem Netzwerk werden Klimastrategien, konkrete Lösungen und Werkzeuge für die Dekarbonisierung der Wohnungswirtschaft entwickelt und ausgetauscht – mit besonderem Fokus auf wirtschaftliche und finanzielle Fragestellungen.
MieterInnen und Quartiere
Die Gewobag vermietet und baut bezahlbaren Wohnraum in allen Berliner Bezirken und richtet sich damit an breite Bevölkerungsschichten.
Mit rund 76.000 Wohnungen im Bestand, den Neubauprojekten und einer ganzheitlichen Quartiersentwicklung bieten wir unseren mehr als 150.000 MieterInnen ein Zuhause mit langfristiger Perspektive. Sozialverträgliche Mieten bilden eine wichtige Basis dafür. Darüber hinaus schaffen wir ein attraktives Wohnumfeld und ergänzen dieses um Serviceleistungen rund um die Wohnung mit dem Ziel, die Zufriedenheit unserer KundInnen dauerhaft zu erhöhen.
MieterInnen sollen sich als Teil einer lebendigen Nachbarschaft verstehen, in der sie sich zu Hause fühlen, sich einbringen und gemeinsam etwas bewegen können. Mit partizipativen sozialen Projekten und Mietergremien schaffen wir dafür konkrete Beteiligungsmöglichkeiten.
MitarbeiterInnen
Bei der Gewobag stehen die individuelle Entwicklung unserer MitarbeiterInnen, ein wertschätzendes Miteinander und ein vielfältiges Arbeitsumfeld im Mittelpunkt.
Unsere Arbeits- und Lebenswelt verändert sich rasant. Veränderung ist kein Ausnahmezustand mehr, sondern ein Dauerzustand geworden. Als Organisation wollen wir agiler und anpassungsfähiger werden und unseren MitarbeiterInnen gleichzeitig Stabilität und Verlässlichkeit geben. Dazu kombinieren wir klare Strukturen mit modernen Arbeitszeitmodellen und vielfältigen Angeboten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterbildung. Ergänzend fördern wir ein wertschätzendes, gesundes und inklusives Miteinander. Vielfalt begreifen wir als Stärke, denn unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Lebenswege tragen dazu bei, die Gewobag zukunftsfähig und innovativ zu auszurichten.
Governance
Als eine der größten städtischen Wohnungsbaugesellschaften Berlins legt die Gewobag besonderen Wert auf transparente Vermietungsprozesse und ein wirksames Compliance-Management.
Klare Regeln und Verantwortlichkeiten schaffen Vertrauen bei MieterInnen, Mitarbeitenden, dem Gesellschafter und weiteren Stakeholdern. Durch die aktive Gestaltung der Unternehmenskultur und moderne Formen der Zusammenarbeit machen wir unsere Strukturen widerstandsfähig und zukunftsfähig.
Nachhaltigkeitsbericht und Nachhaltigkeitsprogramm
Unser jährlicher Nachhaltigkeitsbericht gibt einen Überblick über unsere Leistungen und unser Engagement in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG). Er zeigt transparent, wie wir diese Themen in unseren vier Handlungsfeldern strukturieren und umsetzen.
Ein Bestandteil des Berichts ist unser Nachhaltigkeitsprogramm. Darin halten wir übersichtlich unsere Ziele und Maßnahmen in den Handlungsfeldern fest. Das Programm wird regelmäßig, unter Beteiligung aller Unternehmensbereiche und Tochterunternehmen der Gewobag, aktualisiert.
Ausführliche Informationen sind in unserem aktuellen Nachhaltigkeitsbericht mit integriertem Nachhaltigkeitsprogramm zu finden.
Richtlinien
Unser Engagement für Nachhaltigkeit stützt sich auf klare, verbindliche Richtlinien. Sie geben den Rahmen für unser verantwortungsvolles Handeln vor – von der Unternehmensführung über den Umgang mit MitarbeiterInnen und MieterInnen bis hin zu ökologischer Verantwortung.
