Unser Selbstverständnis
Für uns besteht Compliance nicht nur darin, Gesetze und vertragliche Verpflichtungen einzuhalten, sondern auch darin, unseren eigenen ethischen und sozialen Richtlinien zu folgen, die sich in unseren Unternehmenswerten, unserem Unternehmensleitbild und unserem Verhaltenskodex widerspiegeln. Gemeinsam bilden sie eine wesentliche Grundlage für vertrauensvolle, integre und nachhaltige Geschäftsbeziehungen. In diesem Sinne stellen wir weitere Informationen zu unseren internen Richtlinien und Programmen in den Bereichen Umwelt, Soziales und Wirtschaft bereit, um unser Engagement für verantwortungsvolles Handeln zu verdeutlichen.
Leitbild & Werte
Das Leitbild der Gewobag ist Ausdruck unserer Unternehmenskultur und dient uns bei unserer Arbeit und Zielsetzung als Orientierungshilfe. Im Zusammenspiel mit unseren Unternehmenswerten bildet es eine wichtige Grundlage für die strategische Ausrichtung unserer Tätigkeiten und das tägliche Handeln unserer Mitarbeitenden.
Umwelt schützen
Damit Berlin bis 2045 klimaneutral wird, gibt es noch viel zu tun. Als landeseigenes Wohnungsbauunternehmen sind wir uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst und verpflichten uns, einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz unter Berücksichtigung der sozialen, wirtschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen zu leisten. Unsere Verpflichtungen werden in unserer Richtlinie Umwelt konkretisiert, die uns bei unserem Handeln als Leitfaden dient. Mit großen und kleinen Schritten kommen wir diesem Ziel gemeinsam näher. Mehr über unsere Fortschritte in diesem Bereich erfahren Sie in unserem jährlichen Nachhaltigkeitsbericht.
Soziale Verantwortung
Wir von der Gewobag setzen uns aktiv für die Wahrung der Menschenrechte ein, indem wir bezahlbaren Wohnraum für breite Bevölkerungsschichten bereitstellen und das Gemeinschaftsgefühl unserer Mietenden stärken. Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber legen wir großen Wert auf Diversität und Gleichberechtigung, um ein inklusives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu fördern.
Verantwortungsvolle Unternehmensführung
Als verantwortungsvoll handelndes Unternehmen halten wir selbstverständlich alle geltenden Gesetze, vertraglichen Verpflichtungen und internen Richtlinien ein. Viele branchenspezifische Gesetze wie das Mietrecht, das Bau- und Bauplanungsrecht und das Umwelt‐ und Energierecht haben direkten Einfluss auf unsere Tätigkeiten. Der Regulierungsrahmen für Unternehmen wird zunehmend komplexer. Mithilfe unserer internen Richtlinien und Prozesse setzen wir die gesetzlichen Regelungen um und ergänzen sie um eigene Vorgaben sowie ethische und moralische Standards.
Gegen Korruption – für Transparenz und Wettbewerb
Wir haben mit dem Konzernbetriebsrat eine Betriebsvereinbarung zur Korruptionsprävention abgeschlossen. Als Ansprechpartner steht Ihnen unser Chief Risk & Compliance Officer unter compliance@gewobag.de zur Verfügung.
Alternativ können Sie sich auch an unseren Ombudsmann wenden. Er garantiert Unabhängigkeit und vertrauliches Vorgehen.
Hinweis gemäß Hinweisgeberschutzgesetz:
Meldestellen des Bundes
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Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) Zur Website
Bundeskartellamt Zur Website